Le mot du Président
Changer le regard de la société sur les seniors et agir ensemble pour leur bien-être
Les seniors sont notre raison d’être.
C’est pour eux que nous nous levons chaque matin.
Ce sont eux qui nous inspirent et guident notre action au quotidien.
Être “ On Seniors’ Side” c’est aussi s’engager au-delà du business pour le bien-être des seniors.
C’est sur cet engagement que repose la création de notre Fondation, financée par Damartex et ses filiales.
Il est le reflet de la relation complice et sincère qui nous lie aux Seniors et le signe d’un engagement durable tourné vers la société de demain.
La Fondation On Seniors’ Side a choisi de s’investir autour de trois axes identifiés comme des champs d’actions au profit des seniors :
- Encourager l’activité des seniors pour améliorer leur bien-être
- Aider les seniors à s’investir dans la société et encourager le lien social intergénérationnel
- Favoriser le maintien en bonne santé à domicile et accompagner les aidants
Cette Fondation est la vôtre.
Vous avez la possibilité de vous y investir personnellement en soutenant les projets qui vous tiennent à cœur, en les parrainant ou en collaborant aux actions proposées.
Je compte sur vous !
Patrick Seghin
Président
Groupe Damartex
Le mot de la Directrice
“La Fondation On Seniors’ Side est vecteur de sens. Elle génère une vraie fierté d’appartenir à un Groupe engagé et responsable”.
Quelle est ta mission au sein de la Fondation ?
Mon rôle consiste à piloter la Fondation, c’est-à-dire à animer et faciliter la mise en œuvre de toutes les actions soutenues.
Pourquoi l’as-tu acceptée ?
Après plusieurs années passées aux achats textiles où j’ai multiplié les visites d’usines à l’autre bout du monde, j’ai pris conscience que j’étais née du bon côté de la planète.
J’avais besoin d’apporter une dimension humaine et responsable à mon activité.
Personnellement, j’éprouve un profond besoin de sens, d’humanité et de responsabilité.
C’est comme cela que je suis devenue responsable RSE pour le Groupe en 2015 et que j’accompagne la Fondation depuis sa création.
Pour moi, On Seniors’ Side Foundation s’inscrit dans le prolongement de notre activité et je pense que c’est un formidable levier de motivation, de fierté, de quête de sens et de création de synergie entre nous.
En quoi les collaborateurs du Groupe sont concernés ?
La Fondation On Seniors’ Side s’adresse à tous les collaborateurs de Damartex dans leur diversité de cultures et de métiers.
Elle leur offre l’opportunité de s’investir dans des projets au profit des seniors et d’entretenir la bienveillance, le respect, l’empathie et la passion qui constituent le socle des valeurs de nos marques.
Quel rôle peuvent-ils jouer au sein de la Fondation On Seniors’ Side ?
Ils peuvent soumettre des projets, suggérer le soutien à certaines associations, parrainer un projet, y contribuer financièrement ou exercer un mécénat de compétences.
Nous avons aussi besoin de correspondants dans nos Business Units.
Tous les collaborateurs qui ont envie d’écrire l’histoire de la Fondation et d’œuvrer à (re)donner le sourire aux seniors sont les bienvenus.
Joséphine Biernacki
Directrice de la fondation on seniors’ side
Gouvernance
Le conseil d’administration
Le Conseil d’Administration de la Fondation est constitué de 9 membres.
5 membres internes au groupe Damartex représentants des Fondateurs :
Patrick Seghin : PDG Damartex.
Joséphine Biernacki : Directrice de la Fondation ON SENIORS’SIDE & Chief Sustainable Officer Damartex.
Olivier Bourdrel : Trésorier de la Fondation.
David Hempfer : Directeur Général de Vitrine Magique.
Florence Notteboom : Directrice des Achats internationaux.
Et 4 membres externes qualifiés ayant une expertise ou expérience dans le secteur des séniors ou des actions caritatives :
Marie Despature : Country manager à Muzéo et membre du Conseil de Surveillance de Damartex et Somfy.
Anne-Marie Durocher : Présidente-fondatrice de l’association ALMA Nord Pas-De-Calais contre la maltraitance des personnes âgées, Membre fondateur et présidente d’honneur de la Société Septentrionale de Gérontologie Clinique.
Bérangère Penaud : Consultante Stratégie au sein de Thomas More Partner.
Laurent Delemer :Directeur d’établissement du groupe HPM en charge de la filière gériatrique.
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Le Conseil d’Administration se réunit deux fois par an, et a pour objectif de :
- Veiller à l’exécution de la mission de la Fondation et à la mise en œuvre du programme défini au sein des 3 axes,
- Définir les choix stratégiques et les grandes orientations,
- Voter le budget et valider les comptes, Affirmer et porter l’engagement et les valeurs de la Fondation.
Le comité de pilotage
Le Comité de Pilotage de la Fondation est constitué de 7 membres, composé d’au moins un correspondant par pays, et de la directrice de la Fondation. Le comité se réunit quatre fois par an, et les correspondants ont pour objectif de :
- Examiner les dossiers soumis par les collaborateurs,
- Sélectionner les projets répondants aux valeurs de la Fondation,
- Accompagner les parrains dans leurs actions au sein des associations,
- Être l’interlocuteur privilégié des collaborateurs qui souhaitent s’investir dans la Fondation.
